Les stages en entreprises comptent pour les retraites

Les étudiants peuvent transformer leurs stages de plus de deux mois en trimestres de retraite, suite à la publication du décret d’application de la loi sur les retraites de janvier dernier. Le transfert ne pourra cependant pas être étalé au-delà de deux trimestres. Pour valider ces périodes, les étudiants devront payer 380 euros de cotisation, qui pourra être échelonnée à hauteur de 16 euros par mois pendant deux ans. La démarche reste à l’initiative des stagiaires, c’est à eux de faire la demande, au plus tard deux ans après la fin du stage. La mesure ne concerne que les stages commencés après la publication du décret.